> 新闻中心 > 工作动态
新闻中心
工作动态
头条
媒体聚焦
时政要闻
通知公告
违纪违法案件通报
 
> 新闻中心 > 工作动态
勤廉公安|玉环市公安局“三网融合”队伍管理模式 助力民警“八小时外”管理
2023-07-31 14:46  点击数:   来源:浙江机关党建    

玉环市公安局以推进勤廉公安建设为抓手,找准民警“八小时外”管理的突破口和着力点,从压实责任主体、强化内部保障、健全监督制度等维度加力加劲,积极打造“三网融合”队伍管理新模式,让全面从严管党治警理念厚植到全天候、覆盖到零死角,进一步消除民警“八小时外”易发风险,淬炼公安铁军,为护航经济发展提供了坚强保障。目前,玉环市看守所、出入境管理大队和大麦屿派出所成功入选第一批“省级清廉公安建设示范试点单位培育对象”,玉环市看守所“清廉走廊”在全省监所现场会上作参观介绍。

一、统筹谋划,织密“责任网”。一是明确责任目标。局党委紧密结合新时代公安队伍管理实际,及时调整队伍管理机制和方式,制定出台《玉环市公安局民警“八小时外”监督管理规定(试行)》,明确民警“八小时外”监督管理由民警所在单位负责,以及民警“八小时外”应遵守的职业道德和行为规范;进一步完善“一岗双责”、谈心谈话、个人重大事项报告、督导检查等一系列队伍监督管理制度,并将八小时外管理纳入年度党风廉政建设考核,直接与各单位年度奖惩挂钩。二是抓实常态教育。压实各党支部从严管党治警主体责任,依托“周一夜学”制度,规定每月第二周集中开展一次党风廉政警示教育,对“八小时外”违法违纪案例进行通报,以案示警、以案为戒、以案促改,同时严格落实层级管理责任,扎实做好经常性思想工作,定期分析研判队伍思想动态,及时发现民警苗头性、倾向性问题,跟进做好思想沟通、心理疏导和化解开导,切实做到防患于未然。三是优化闭环流程。落实队伍建设专项巡察工作,压实督察、政工等部门责任,通过明察暗访、实地抽查、线上巡查等措施开展队伍“挑刺”,尤其是针对违规饮酒、酒后驾车等方面,利用“浙警智督”开展全局性检测,同时创新“非工作日饮酒警示问答”模块,要求民辅警非工作日饮酒必须通过浙政钉完成警示学习,逐一填写“是否驾车参加饮酒,是否属于‘一桌餐’、是否属于管理对象宴请等五个必答问题,结果推送本单位及督察主要负责人,同步落实主体责任、领导责任、监管责任,形成全链条管理闭环。

二、全程关爱,织密“保障网”。一是在工作上爱护到位。严格落实刚性轮休、弹性补休、灵活调休制度;完善民警维权工作机制,加大对侵害民警执法安全和权益行为的查处力度,为受诬告民警证明,对受侵害民警开展慰问;健全心理危机预防干预机制,积极调节民警心理状态,缓解民警心理压力,促进民警身心健康。二是在生活上关心到位。创新实施警营亲和力提升工程,做强警察协会,有序推出洗衣房、健身房、理发房、易购房、共享药等更多优质服务项目,全力打造如家警营;持续推进“安心团圆”工程,继续推行中高考“陪考令”,外省籍民警回家探亲调班、双警错时值班在岗、外派人员常态联系慰问等关爱机制,让民警安心工作、暖心生活。三是在纪律上提醒到位。充分发挥从严办与驻局纪检监察组、政治处、督察、机关纪委、法制的“1+6+N”协作配合机制,对新提拔干部、新录用民警开展集体廉政谈话,定期分析队伍现状,对个别纪律意识不强的民警进行提前干预,让“红红脸、出出汗”成为常态,牢牢把握“八小时外”队伍管理主动权。建立健全民警日常行为考察考核制度,经常性开展“一对一”谈心谈话,引导民警慎交友、交良友,有效净化自己的“三圈”,防止沾染恶习和被拉拢腐蚀。一旦发现民警交友异常,立即进行谈话提醒,并协助家属共同督促整改。

三、多维监督,织密“防护网”。一是做好社会监督。在办公区、联勤工作站等平台,公开监督内容、举报电话和邮箱,主动接受社会的广泛监督。聘请党风政风警风监督员,实时监督民警“八小时外”行为,收集群众意见建议和投诉举报,并及时反馈属实内容,形成更好的监督合力。充分发挥自媒体优势,邀请新闻媒体作为监督力量,有效监管民警“八小时外”遵章守纪情况,针对民警“八小时外”管理和公安工作多提意见和建议,宣传公安工作中的“正能量”,激励和支持公安队伍健康发展。二是坚持“三流共管”。聚焦资金流,建立个人廉政年报制度,查看民警征信情况,对逾期、担保、套卡等异常情况查明原因;严格重点部门、重大项目、离任交接常态审计。聚焦信息流,建立舆情监测制度,开展个人自媒体专项整治,规范工作信息发布标准,对信息泄露严查严惩。聚焦生活流,做到“三问三访三审”,即问兴趣爱好、问社会交往、问日常活动;平时家属问卷询访、关爱对象家访、行业场所暗访;被举报时审有无行为违法、审有无利益输送、审有无损害群众利益。三是抓住重点环节。在持续深化内部大巡察的基础上,不断完善“队伍微巡察”预警机制,结合苗头性问题开展预测预判,盯紧“枪车酒赌毒密网”风险点,进一步加强队伍“八小时外”监督管理,强化问责问效,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。另外,从日常点滴入手,在重大节庆、重要节点开展“点穴式”“机动式”明察暗访,并借助大数据手段,以钉钉群发、短信提醒、电话沟通及交流谈话等方式加大跟踪监管力度,强化宣传引导,切实做到防范在前,最大限度地杜绝和预防民警“八小时外”违法违纪问题发生。


     
    网站导航

    浙公网安备 33102102331447号